各单位、各部门： 根据学校2022年教师能力提升计划，决定开展2022年第二期新聘教师入职培训暨2022-2023学年第一学期专任教师（X）岗教师培训工作，现将有关事宜通知如下： 一、培训目标 熟悉学校规章制度，树立立德树人教学理念，增强教书育人本领，提高教育教学质量，提升岗位胜任能力。 二、培训对象 2022年2月后入职的教聘教师；申报2022-2023学年第一学期的专任教师（X）岗教师及之前试讲考核未通过的专任教师（X）岗教师。（见附件1） 三、培训时间 2022年6月23日-29日，具体日程安排表见附件2。 四、培训内容 此次培训拟从思政师德教育、教学能力教育、教学科研能力、职业认知能力四个模块切入，有效提升新聘教师与专任教师（X）岗教师的师德修养、树立崇高的教育理想信念；使新聘教师与专任教师（X）岗教师尽快转变角色，明确自身岗位职责，增强爱校、爱岗、敬业的责任感、使命感和荣誉感；引领新聘教师与专任教师（X）岗教师掌握先进的教育理念、基本的教育教学技能和信息技术能力，提高教书育人能力，为今后教师生涯发展奠定良好基础。 五、培训要求 1.培训结束后，将进行结业考试。成绩合格者颁发结业证书，此证书将作为今后参加省教育厅组织的岗前培训及申报高校教师资格证必要条件，不合格者不颁发结业证书，需参加下一轮培训。 2.请参训人员提前安排好工作，按时全程参加培训。原则上不允许请假，如因特殊原因不能参加培训的，需提交书面申请，由所在学院（部）负责人签字同意后报人事处。如无故缺席，专任教师（X）岗教师将取消试讲资格。 联系人：李海燕，电话：88138892。 附件1：培训人员名单 附件2：培训日程安排表

人事处（教师发展中心）

2022年6月18日